Fagstoff og ressurser

På denne siden finner du vår samling av nyttige artikler, fagstoff og andre ressurser innenfor e-læring, kompetanseutvikling og medarbeideroppfølging.

Populær artikkel

Hvordan gjennomføre kompetansekartlegging i praksis?

Kompetansekartlegging er en prosess som har som mål å identifisere og dokumentere den kompetansen som en person eller en gruppe har, og sammenligne den med den kompetansen som er nødvendig for å nå bestemte mål. Kompetansekartlegging kan brukes i ulike sammenhenger, for eksempel i arbeidslivet, i utdanningssystemet eller i integreringsarbeidet.

Educatia AS
Educatia

Flere artikler

Her finner du flere nyttige artikler om læring, kompetanse og medarbeideroppfølging.

Hvorfor e-læring

Hvorfor ta i bruk e-læring?

E-læring har mange fordeler for både deg som lærer og for virksomheten du jobber i. Her er noen av dem.

Educatia
Educatia

Medarbeidersamtale

Fem trinn i medarbeidersamtalen

For å gjennomføre en medarbeidersamtale på en profesjonell måte, bør du følge disse trinnene.

Educatia AS
Educatia

Kompetanseprofiler

Bruk av kompetanseprofiler

Hvordan kan du bruke kompetanseprofiler til å forbedre din organisasjon?

Educatia AS
Educatia

Kunde-caser

Les mer om hvordan våre kunder har forbedret sine prosesser ved hjelp av programvare fra Educatia.

Tema-artikler

Les mer om ulike temaer innenfor kompetansestyring, medarbeideroppfølging og e-læring.

Kompetansekartlegging

Hvordan definere ulike kompetansenivåer

Kompetanse er et viktig begrep i arbeidslivet, men det er ikke alltid lett å definere hva det betyr. Og hvordan kan vi måle og beskrive ulike nivåer av kompetanse?

Educatia AS
Educatia

Læringsplattform

Hva er forskjellen på en læringsplattform og et forfatterverktøy?

Men hva er egentlig forskjellen på disse to typene programvare, og hvordan kan du bruke dem til å skape engasjerende og effektive læringsopplevelser?

Educatia AS
Educatia

Få nye artikler rett til din innboks